開発管理エンジニア【卒業後3年以内の方・留学生応募可】

株式会社アテック

求人NO.230006-0454

制御ソフト設計

自社内開発拠点を持ち、技術開発プロジェクトを丸ごと受託できる体制を整えています。

自動車、家電、航空機など様々な業界において技術系全般の開発を大手メーカーのパートナーとして手掛けるトータルエンジニアリング企業です。要求分析から設計・評価とモノづくりの上流工程に対応しており、技術力への信頼をいただいております。
また、設立当初より技術者の育成に尽力しており、技術者として成長できる環境があります。
[事業内容]
・設計開発請負業
・労働者派遣事業(労働者派遣事業許可番号　派　23-010037)
・有料職業紹介事業
　(有料職業紹介事業労働大臣許可　23-ユ-010030）
[主要取引先]
株式会社アイシン
SCSK株式会社
NTTコムマーケティング株式会社
株式会社NTTデータMSE
株式会社オーテックジャパン
オムロンオートモーティブエレクトロニクス株式会社
川崎重工業株式会社
マレリ株式会社
小島プレス工業株式会社
株式会社三洋物産
CKD株式会社
株式会社J-QuAD DYNAMICS
株式会社SUBARU
SUBARUテクノ株式会社
住友電装株式会社
住友理工株式会社
ダイハツ工業株式会社
株式会社デンソー
株式会社デンソーウェーブ
デンソーテクノ株式会社
株式会社デンソーテン
株式会社デンソーテンテクノロジ
東芝情報システム株式会社
豊田合成株式会社
トヨタ車体株式会社
トヨタ自動車株式会社
トヨタ自動車九州株式会社
株式会社豊田自動織機
(五十音順・敬称略)

採用情報

求職者区分	新卒
募集職種	開発管理エンジニア
仕事内容	新車開発の推進及び進捗管理や関連部門間の調整などプロジェクトの取りまとめ＜プロジェクト例＞ ■自動車の電子化に伴う、ボデー電子部品の開発プロジェクト推進（部品仕様設計、プロジェクト日程管理） ■モノづくりの上流工程における、各部品サプライヤーとの調整業務 ■文系出身の方も活躍出来るフィールドです。 ※入社後は応募いただいた職種で勤務スタートしていただきます。 ※技術職以外（営業・経理など）への異動はありません。 ※入社後は研修からスタートとなります。
採用予定学科	学部学科不問
採用予定数	100名
採用実績数	2023年：52名 2022年：32名 2021年：24名 2020年：40名
給与	【基本給＋基本手当】大学（学部）卒　　　　　月給222,000円大学（修士）了　　　　　月給237,200円高専（本科）卒　　　　　月給222,000円高専（専攻科）卒　　　　月給233,100円 3年専門　　　　　　　　月給216,500円 2年専門・短大　　　　　月給210,900円【諸手当】・時間外手当（全額支給）・家族手当（配偶者手当・子供手当）・資格奨励一時金　など・交通費全額支給
勤務地（市町村）	東区 / 豊田市 / 大府市
勤務地 ※下記の注意事項をご確認ください。	・本社（愛知県名古屋市東区葵3丁目24番4号）・豊田営業所（愛知県豊田市山之手4丁目111番　アテック豊田ビル1F）・共和技術センター（愛知県大府市共栄町7丁目9番5号）・愛知県内当社開発先 ※東京、横浜、大阪にも営業所がございます ※当社開発先は、関東、関西、その他（広島、福岡）にもございます
勤務時間	9：00～18；00（実働8時間）　※配属先により異なる（残業月平均17時間）
待遇	・各種社会保険完備・財形貯蓄制度・資格取得制度・退職金制度・社員寮・社員旅行・親睦会・各種クラブ同好会（野球・ゴルフ・テニス・ダーツなど）【研修制度】各種技術研修新人研修マネジメント層向け研修人間力向上研修外部英語研修　など【自己啓発支援制度】資格取得報奨金（5,000円～100,000円支給）資格取得支援（上限50％まで補助あり）通信教育受講支援展示会・セミナー参加支援土曜研修【キャリアアップソリューションシステム】社員一人ひとりが、将来のイメージを明確にし、それに向けてどの様に「キャリアアップ」「スキルアップ」をしていくのか目標を設定します。また、技術力だけでなく人生のプランも踏まえ、具体的な「現状把握→目標設定→取組→確認」のサイクルを通して目標を達成していきます。人生設計を見据え、会社とともに成長していくシステムです。さらに 1.キャリア開発…具体的な目標設定と継続的なフォローをアテック独自のキャリア開発ツールを活用して行います。 2.スキル開発…社員それぞれが着実に成長していけるように、スキルに合わせた研修を充実させています。また、自分自身で成長しスキルアップできる機会を設け、会社全体でバックアップしています。 3.スキルアップローテーション…上流工程に携わるための技術力や、さまざまな開発に柔軟に対応する技術領域の広さなどを身につけるために、ローテーションを行います。
休日休暇	・週休2日制（土・日・祝）・GW、夏季・年末年始（連続10日程度）・慶弔休暇・有給休暇 ★年間休日121日
労働条件	平均年齢 35歳従業員に占める女性の割合 13.8% 有給消化率 94％(※昨年実績) 離職率 11.25％(昨年実績) 管理職に占める女性の割合 14.2％月間平均残業時間 17時間
提出書類	履歴書（写真付き） / 成績証明書 / 卒業証明書 / 健康診断書
特記事項

※【移住支援金】以下の市町村は、居住地と勤務地が同一であることを支給の要件としています。移住支援金の申請日から1年以内に別の市町村の勤務地へ異動（転勤等）となった場合は移住支援金の返還の対象となります。

【移住者の居住地と就業先が同一市町村であることを要件とする参加市町村】
名古屋市、春日井市、豊川市、刈谷市、犬山市、江南市、稲沢市、大府市、尾張旭市、高浜市、豊明市、日進市、北名古屋市、長久手市、東郷町、大口町、扶桑町

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企業情報

業種	人材サービス・アウトソーシング
雇用対象	新卒 , 中途
設立	1988/4/8
資本金	9000万円
売上	78億1200万円（2023年8月）
従業員数	1,109名（2023年8月）
本社所在地	愛知県名古屋市東区葵3-24-4
ホームページ	http://www.atec-inc.co.jp/